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违规发放津贴津贴行为处分划定

第一条为维护收入分派秩序，严肃财经纪律，规范津贴津贴政策执行，凭证《中华人民共和国行政监察法》、《中华人民共和国公务员法》、《行政机关公务员处分条例》及其他有关执法、行政规则，制订本划定
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第二条本划定所称津贴津贴包括国家统一划定的津贴津贴和事情性津贴、生涯性津贴、离退休职员津贴、刷新性津贴以及奖金、实物、有价证券等
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第三条有违规发放津贴津贴行为的单位，其负有责任的向导职员和直接责任职员，以及有违规发放津贴津贴行为的小我私家，应当肩负纪律责任
。属于下列职员的，由任免机关或者监察机关凭证治理权限依法给予处分：

（一）行政机关公务员；

（二）执法、规则授权的具有公共事务治理职能的事业单位中经批准参照《中华人民共和国公务员法》治理的事情职员
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执法、行政规则对违规发放津贴津贴行为的处分尚有划定的，从其划定
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第四条有下列行为之一的，给予忠言处分；情节较重的，给予记过或者记大过处分；情节严重的，给予降级或者免职处分：

（一）违反划定自行新设项目或者继续发放已经明令作废的津贴津贴的；

（二）凌驾划定标准、规模发放津贴津贴的；

（三）违反中共中央组织部、人力资源社会包管部有关公务员奖励的划定，以种种名义向职工普遍发放种种奖金的；

（四）在实验职务消耗和福利待遇钱币化刷新并发放津贴后，继续开支相关职务消耗和福使用度的；

（五）违反划定发放加班费、值班费和未休年休假津贴的；

（六）违反《中共中央纪委、中共中央组织部、监察部、财务部、人事部、审计署关于规范公务员津贴津贴问题的通知》（中纪发〔2006〕17号）等划定，私自提高标准发放刷新性津贴的；

（七）超标准缴存住房公积金的；

（八）以有价证券、支付凭证、商业预付卡、实物等形式发放津贴津贴的；

（九）违反划定使用工会会费、福利费及其他专项经费发放津贴津贴的；

（十）借重大运动准备或者节日庆祝之机，变相向职工普遍发放现金、有价证券或者与运动无关的实物的；

（十一）违反划定向关联单位（企业）转移利益，再由关联单位（企业）以种种名目给机关职工发放津贴津贴的；

（十二）其他违反划定发放津贴津贴的
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第五条将执收执罚事情与津贴津贴挂钩，使用行政事业性收费、罚没收入发放津贴津贴的，给予记大过处分；情节严重的，给予降级或者免职处分
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第六条以发放津贴津贴的形式，变相将国有资产整体私分给小我私家的，给予记大过处分；情节较重的，给予降级或者免职处分；情节严重的，给予开除处分
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第七条违反财务部关于行政事业单位人为津贴津贴有关会计核算的划定核算津贴津贴的，给予忠言处分；情节较重的，给予记过或者记大过处分；情节严重的，给予降级或者免职处分
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第八条使用“小金库”款子发放津贴津贴的，给予忠言处分；情节较重的，给予记过或者记大过处分；情节严重的，给予降级或者免职处分
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第九条使用职务上的便当或者职务影响，违反划定在其他单位领取津贴津贴的，给予记过或者记大过处分；情节较重的，给予降级或者免职处分；情节严重的，给予开除处分
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第十条以虚报、冒领等手段骗取财务资金发放津贴津贴的，给予记大过处分；情节较重的，给予降级或者免职处分；情节严重的，给予开除处分
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以虚报、冒领等手段骗取财务资金，并以发放津贴津贴的形式合资私分的，遵照前款划定从重处分
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第十一条在执行津贴津贴政策中不认真任，导致外地区、本部分、本系统和本单位爆发严重违规发放津贴津贴行为的，给予记过或者记大过处分；情节较重的，给予降级或者免职处分；情节严重的，给予开除处分
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第十二条不阻止、不查处外地区、本部分、本系统和本单位爆发的严重违规发放津贴津贴行为的，给予记过或者记大过处分；情节较重的，给予降级或者免职处分；情节严重的，给予开除处分
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第十三条对违规发放的津贴津贴，应当按有关划定责令整改，并清退收回
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第十四条经费泉源由财务津贴的事业单位事情职员有本划定所列行为的，参照本划定第四条至第十二条划定的违纪情节，遵照《事业单位事情职员处分暂行划定》处置惩罚
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第十五条处分的程序和不平处分的申诉，遵照《中华人民共和国行政监察法》、《中华人民共和国公务员法》、《行政机关公务员处分条例》等有关执律例则的划定治理
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第十六条有违规发放津贴津贴行为，应当给予党纪处分的，移送党的纪律检查机关处置惩罚；涉嫌犯法的，移送司法机关处置惩罚
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第十七条本划定由监察部、人力资源社会包管部、财务部、审计署认真诠释
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第十八条本划定自2013年8月1日起施行
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